Увага! Конкурс на заміщення посади директора Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги» Байковецької сільської ради
Увага! Конкурс на заміщення посади директора Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги» Байковецької сільської ради
Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров'я» від 19.11.1992 № 2801-XII (зі змінами), постанова Кабінету Міністрів України № 1094 від 27.12.2017 (зі змінами) «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я»; рішення виконавчого комітету Байковецької сільської ради від 29.09.2020 № 108 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника комунального закладу охорони здоров’я Байковецької сільської ради», № 125 від 22 жовтня 2020 року «Про конкурс на заняття вакантної посади директора КНП «Центр первинної медико-санітарної допомоги» Байковецької сільської ради, №135 від 11.11.2020 «Про утворення конкурсної комісії та затвердження її складу».
Найменування установи: Комунальне некомерційне підприємство «Центр первинної медико-санітарної допомоги» Байковецької сільської ради.
Найменування англійською мовою - NON-COMMERCIAL MUNICIPAL ENTERPRISE “PRIMARY HEALTH CARE CENTER” OF BAYKIVCI COUNCIL.
Юридичне та фактичне місцезнаходження: 47710, вул. Джерельна, буд. 1, с. Шляхтинці, Тернопільського району, Тернопільської області.
Основні напрями діяльності підприємства
код КВЕД: 86.10 – діяльність лікарняних закладів
86.21 – загальна медична практика
86.23 – стоматологічна практика
86.90 – інша діяльність у сфері охорони здоров’я.
Статут Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги» Байковецької сільської ради затверджено рішенням сесії сільської ради від 11.09.2020 №1216 «Про створення та припинення комунальних некомерційних підприємств».
Структура Підприємства:
1. Адміністративно-управлінський відділ
2. Допоміжні підрозділи, у тому числі господарський відділ
3. Лікувально-профілактичні підрозділи (амбулаторії та ФП):
3.1 Амбулаторія загальної практики- сімейної медицини с. Шляхтинці
3.2 Амбулаторія загальної практики- сімейної медицини с. Ступки
3.3 ФП №1 с Байківці
3.4 ФП №2 с Байківці
3.5 ФП с Дубівці
3.6 ФП с Стегниківці
3.7 ФП с Курники
3.8 ФП с Лозова
3.9 ФП с Гаї-Шевченківські
3.10 ФП с Соборне
3.11 ФП с Чернелів-Руський
3.12 ФП с Романівка
3.13 ФП с Ангелівка
4. Додаткова інфраструктура:
4.1 Пункт здоров’я с. Гаї-Гречинські.
Кошторисні призначення для фінансового забезпечення діяльності підприємства у 2020 році складають 610 000, 00 грн.
Вимоги до претендента:
Вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я
Стаж роботи на керівних посадах не менше 3-х років стажу за основою спеціальністю або одного року на керівних посадах.
Повинен знати:
закони, постанови, укази, розпорядження, рішення та інші нормативно-правові акти органів державної влади і місцевого самоврядування, які регулюють порядок діяльності закладу охорони здоров'я; профіль, спеціалізацію й особливості структури закладу охорони здоров'я; податкове та екологічне законодавство; перспективи, вітчизняні і світові тенденції технологічного, технічного, економічного і соціального розвитку галузі і закладу охорони здоров'я; кадрові ресурси закладу охорони здоров'я; порядок розроблення і затвердження фінансових планів; ринкові методи господарювання та управління; порядок укладення і виконання господарських та фінансових договорів, основи економіки, менеджменту, маркетингу, організацію праці та управління; етику ділового спілкування та ведення переговорів; трудове законодавство, технології інформаційного забезпечення управління, форми та методи роботи із засобами масової інформації; правила ділового етикету; сучасні засоби комунікацій та зв'язку; методику визначення потреби в лікарських засобах, медичних виробах, обладнанні; специфіку менеджменту і маркетингу в галузі охорони здоров’я.
Вимоги до конкурсної пропозиції:
Конкурсна пропозиція може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три - п’ять років), в якому передбачаються:
план реформування закладу протягом одного року;
заходи з виконання завдань закладу і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;
пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;
пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.
Умови оплати праці керівника закладу:
Умови оплати праці визначаються відповідно до контракту з керівником комунального закладу охорони здоров’я та не можуть бути меншими, ніж передбачено законодавством. Типова форма контракту затверджена постановою Кабінету Міністрів України від 16.10 2014 року № 642 (зі змінами) http://zakon.rada.gov.ua/laws/show/642-2014-%D0%BF. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства.
Перелік документів, що подаються на участь у конкурсі:
1) копію паспорта громадянина України;
2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком;
3) резюме у довільній формі;
4) автобіографію;
5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;
6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком;
7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;
8) довідку МВС про відсутність судимості;
9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими МОЗ;
10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком;
11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком.
Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються в запечатаному вигляді.
Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).
Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.
Дата початку приймання документів для участі у конкурсі: 14.11.2020 .
Кінцевий строк приймання документів для участі у конкурсі: 13.12.2020.
Адреса приймання документів для участі в конкурсі: 47711, вул. Січових Стрільців, буд. 43 (3 поверх, каб. №306). Телефон для довідок: (0352) 29-62-00.
Номер телефону та адреса електронної пошти для довідок
(0352)29-62-00
gromada@bsr1653.gov.ua
Дата проведення засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів відбудеться орієнтовно 16 грудня 2020 року за адресою: вул. Січових Стрільців буд. 43, с. Байківці.
Дати наступних засідань конкурсної комісії буде повідомлено додатково.
Зразки необхідних документів подані у фотозвіті
